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2026 근로장려금·자녀장려금 기준표 — 가구 유형·소득·최대지급액

단독·홑벌이·맞벌이 가구별 총소득 기준금액과 최대 지급액, 자녀장려금 자녀 1인당 최대 100만원. 재산 2.4억 미만 / 1.7억 이상은 50% 감액. 국세청 2026년 5월 정기 신청 기준.

마지막 업데이트: 2026-05-13

핵심 팁

근로장려금·자녀장려금 기준표은(는) 세율·공제·기준금액을 빠르게 대조하는 표입니다. 금액만 보는 것보다 적용 구간과 기준 날짜를 같이 읽어야 실제 신고나 납부 단계에서 헷갈리지 않습니다.

  • 현재 적용 연도와 금액 구간을 먼저 확인하세요.
  • 표의 숫자는 기준값이므로 실제 신고 화면의 계산 결과와 약간 다를 수 있습니다.
  • 경계 구간에 걸리면 관련 계산기로 직접 확인하는 편이 정확합니다.
  • 관련 계산기와 해설 글을 같이 보면 실제 적용이 쉬워집니다.
  • 단독가구
    구분
    근로장려금
    총소득 기준금액
    2,200만 원 미만
    최대 지급액
    165만 원
  • 홑벌이가구
    구분
    근로장려금
    총소득 기준금액
    3,200만 원 미만
    최대 지급액
    285만 원
  • 맞벌이가구
    구분
    근로장려금
    총소득 기준금액
    4,400만 원 미만
    최대 지급액
    330만 원
  • 홑벌이·맞벌이 공통
    구분
    자녀장려금
    총소득 기준금액
    7,000만 원 미만
    최대 지급액
    자녀 1명당 50~100만 원

설명

근로장려금은 가구원 구성과 부부 합산 총소득에 따라 단독·홑벌이·맞벌이 세 유형으로 구분합니다. 2026년부터 맞벌이 가구 총소득 기준이 3,800만 원에서 4,400만 원으로 상향되어 대상자가 확대됩니다.

홑벌이 가구는 ① 배우자의 '총급여액 등'이 300만 원 미만이거나 ② 배우자가 없어도 18세 미만 부양자녀 또는 70세 이상 직계존속(연 소득 100만 원 이하·동거 부양)이 있는 경우입니다. 부모님과 함께 사는 1인 직장인이 단독가구가 아닌 홑벌이로 잡힐 수 있어 확인이 필요합니다.

재산 요건은 2025년 6월 1일 기준 가구원 전체 합산 주택·토지·건물·전세금·예금·자동차·유가증권 등 합계 2억 4,000만 원 미만입니다. 1억 7,000만 원 이상 ~ 2.4억 미만이면 산정액의 50%만 지급됩니다. 부채는 차감되지 않습니다.

자녀장려금은 부부 합산 총소득 7,000만 원 미만 + 18세 미만 자녀 보유 + 재산 2.4억 미만의 세 조건을 모두 충족해야 합니다. 자녀 1명당 50~100만 원이 소득 구간에 따라 차등 지급되며, 자녀 수에 제한은 없습니다.

신청은 매년 5월 정기 신청(5월 1일~5월 31일)이 기본이고, 근로소득만 있는 경우 3월·9월 반기 신청도 가능합니다. 기한 후 신청(6월 2일~11월 30일)은 산정액의 95%만 지급됩니다.

출처: 국세청 (www.nts.go.kr) · 홈택스 (www.hometax.go.kr) · 장려금 상담센터 1566-3636 · ARS 신청 1544-9944 · 「조세특례제한법」 제100조의2~제100조의31.

이 표를 읽을 때 같이 볼 것

공식 확인 경로

이 페이지는 빠르게 이해하기 좋게 정리한 요약본입니다. 실제 신청, 신고, 계약, 예약, 제출 단계에서는 아래 원문 안내를 함께 확인하는 편이 안전합니다.

자주 묻는 질문

근로장려금·자녀장려금 기준표 표는 어떤 때 참고하면 좋나요?
여러 조건을 빠르게 나눠 봐야 할 때 유용합니다. 근로장려금처럼 시기나 대상에 따라 기준이 갈리는 주제는 표로 먼저 범위를 좁힌 뒤 세부 가이드로 넘어가면 훨씬 이해가 빠릅니다.
근로장려금·자녀장려금 기준표에서 먼저 볼 항목은 무엇인가요?
본인 상황과 직접 연결되는 시기, 대상, 금액, 준비물 칸부터 먼저 보는 편이 좋습니다. 그런 다음 주의사항이나 예외 조건을 확인하면 판단 실수를 줄일 수 있습니다.
근로장려금·자녀장려금 기준표를 해석할 때 주의할 점은 무엇인가요?
같은 조건끼리 비교하고 있는지부터 봐야 합니다. 지역, 연령, 시즌, 가족 구성처럼 기준이 조금만 달라도 같은 행처럼 보여도 의미가 달라질 수 있습니다.
근로장려금·자녀장려금 기준표만 보고 바로 결정해도 되나요?
근로장려금·자녀장려금 기준표은 금액표만 외우기보다, 본인 조건이 어느 구간에 들어가는지 확인하는 용도로 쓰는 편이 좋습니다. 실제 신고나 납부 단계에서는 세율표와 함께 공제 요건, 적용 시점, 예외 규정을 같이 확인하세요.

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